Unmittelbare Beschäftigungs- und Besetzungsalternativen
Im Folgenden werden Berufe oder Tätigkeiten genannt, die Ähnlichkeiten
zum Ausgangsberuf aufweisen. Diese Berufe stellen für Bewerber, die in
ihrem erlernten Beruf keine freie Stelle finden, eine mögliche
Alternative dar. Darüber hinaus können Arbeitgeber Fachkräfte dieser
Berufe als Alternativen für die Besetzung einer Arbeitsstelle im
Ausgangsberuf in Betracht ziehen.
Manche Alternativberufe umfassen nur Teiltätigkeiten des Ausgangsberufs,
andere erfordern eine Einarbeitungszeit, die im Einzelfall
unterschiedlich lang sein kann.
Job- und Besetzungsalternativen
für Teiltätigkeiten und Spezialisierungsformen (mit/ohne
Einarbeitungszeit):
Eine Aufstellung aller möglichen Verwandtschaftsstufen findet man hier:
Erläuterungen zu den einzelnen Verwandtschaftsstufen
Volltext (pdf, 5kB)
Weitere Beschäftigungsalternativen aus der Sicht eines Bewerbers
Die genannten Bereiche und Berufe basieren auf gemeinsamen Kenntnissen,
Fertigkeiten und Erfahrungen. Ggf. erfordern die genannten
Jobalternativen eine längere Einarbeitung, eine Zusatzausbildung oder
eine neue Ausbildung, die allerdings oft verkürzt absolviert werden
kann.
Jobalternativen im Bereich Straßenbau / Tiefbau
Straßenwärter/innen besitzen Erfahrungen im Tief- und Verkehrswegebau
bzw. in der Instandsetzung von Straßen und Fahrbahndecken, in der
Herstellung und Instandhaltung von Entwässerungseinrichtungen sowie in
der Ausführung von Vermessungsarbeiten, die sie hier gut einbringen
können.
Jobalternativen im Bereich Forstwirtschaft / Garten- und Landschaftsbau
Gemeinsame Aufgaben: Pflege von Grünflächen, Beschneidung von Bäumen und
Sträuchern, Pflanz- bzw. Rodungsarbeiten, Umgang mit Motorsägen und
Mähtraktoren.
Jobalternativen im Bereich Baugeräteführung / Fahrzeugführung
Gemeinsame Tätigkeiten: Kraftfahrzeuge, insbesondere Nutz- und
Spezialfahrzeuge oder Baugeräte führen, Fahrzeuge warten und in Stand
setzen. Gemeinsame Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und
Sicherheitsbestimmungen, etwa der straßenverkehrsrechtlichen Regelungen.
Auch denkbar:
Straßenwärter/innen können ihre Kenntnisse in den Bereichen Bautechnik
und Grünpflege auch in der Kundenberatung und im Verkauf einbringen,
z.B. als Fachverkäufer/in oder Fachberater/in für Baustoffe bzw. für
Garten-, Bau- und Heimwerkerbedarf.
Weitere Besetzungsalternativen aus der Sicht eines Arbeitgebers
Arbeitnehmer/innen des hier genannten Bereichs besitzen durch ihre
Ausbildung und Berufstätigkeit Kenntnisse, Fertigkeiten und Erfahrungen,
die für die Ausübung der Tätigkeit als Straßenwärter/in von Vorteil
sind. Ggf. erfordern die Besetzungsalternativen eine Einarbeitung, die
im Einzelfall unterschiedlich lang sein kann.
Besetzungsalternativen im Bereich Straßenbau / Tiefbau
Straßenbauer/innen und Asphaltbauer/innen besitzen teilweise
vergleichbare Fertigkeiten und Erfahrungen im Verkehrswegebau bzw. in
der Instandsetzung von Straßen und Fahrbahndecken, im Bau und in der
Instandhaltung von Entwässerungseinrichtungen sowie in
Vermessungsarbeiten.